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外企职员五年过司考的故事

2014-01-04 11:10 来源:独角兽网校 点击:次 【字号:

  对于司法考试而言,每个人都有不同的经历和感悟,一百个人就有一百种司法考试,今天,让我们一起来看一看,一个有四年法务工作经验的外企职员,是如何通过2013年的司法考试的。

  个人经历和感受不多说了,说点可能对大家有用的自己个人情况和总结吧,给屡败屡考的同志们打打气。211重点法本法硕,外企公司法务,10年开始参加工作,从此之后至2013年四年均参加考试。10年裸考,300+;11年四处外派加结婚,复习不算多,290,很郁闷;12年几乎天天加班,拼命复习,339;13年工作轻松一些了,报了班,373低分过。

  一、司考之路

  1.司考就是要花时间下苦功的,没有捷径,除非拼爹。我不是说一定要复习半年,而是说有效复习时间,我知道这是废话,但是还是想说,教育背景真的在司考面前不太重要,有效复习时间不够,肯定很难通过。个人十分赞同独角兽司考网老师800小时复习时间的说法。有法律基础的人如果总是排斥司考奇怪的逻辑,也肯定很难通过。

  我自己的复习时间,是6月份每周6个小时左右,7月份每天2-3小时,8月份至考试前每天4-5个小时,请了两周左右假,一周上课一周复习,还有几天在家上班。就这么点儿时间,还得上班还得适应新工作,早期还得加班,上班复习的时候经常看到1点多,第二天照常8点半到公司。在职考试很苦很累,没法陪家人,在职的人们估计都深有感受,尤其是已婚人士。亏得老公很支持,家务基本全包,还要忍受他自己工作上的烦心,不容易。

  2. 讲座或者辅导课程还是有用的。我用的是独角兽司考网校全程班的课程。老师讲得不错,学习时间还能自己掌握。事实证明,花时间和精力好好认真上课很有用,至少能节省很多自己总结的时间。同时,配合着他们有同步字幕的视频课件来学习,遇到听的不是特别清楚的地方,可以直接看字幕,省事更方便,达到事半功倍的效果。记得网校的qq是800086007,童鞋们不妨听听看噢!

  3. 做错题也很有用。我复习了两遍,第一遍听完课后做题,把错题用便签标出来,每天重复昨天标出来的错题,能够重复做对的题和一看就不符合现在出题趋势的题,就把标签撕掉,留下常错常考或者热点的经典错题,每天重复做。标签纸被我用掉好几板,真的很有用,至少这样不会听完课做题很清楚,过几天就忘得一干二净了。

  主要就是上面三点了,司考并不一定合理,但是毕竟是摆在同行们面前的现实,我没法拼爹过,只能找规律过了,没办法。希望上面总结对大家有用吧。

  二、职业道路

  其实毕业时去律所的同学,都已经绝大部分通过,自己这么多年没过还是很难受的。在独角兽司考网论坛看到很多童鞋志在进入律所发奋图强,很是佩服。当年就是一念之差不想走律所这条路,就去外企里面当管理培训生了。管培这条路走得有点坎坷,毕竟是五百强前十,在公司里见了世面,但是因为职位的安排,没办法在公司里从事法务,做了一年半人事之后,无奈减薪跳到另一家公司做法务,这家日企工作繁重,但是学习机会多,成长很快,12年真的在非常累的情况下,尽可能努力复习,但是没听讲座没报班,所以很多努力白费了。1,3年换了家美国公司做法务,工作相对轻松一些,就从4月中开始上课,低调复习,终于过了,也是险过。

  不知道论坛里面有多少人做公司法务,貌似在论坛上很少看到大家提起,但是公司法务作为律所的另外一种选择,对于很多同行来说未必不好,特别是女生。大家说外企不稳定,其实不尽然,有些欧洲公司,几乎很少大规模解雇员工,至少在中国,外国公司得罪不起政府,也怕挑起事端。外企收入没有大央企高是肯定的,但是没这么受气,人际关系比国企政府机构简单一些,就是在众多外国老板的占领下,中国人晋升机会比较受限制,而且薪酬不见得有多高。所以外企好不好见仁见智吧。外企里的法务是支持部门,不一定受重视,但是不能没有,而且工作不会有律所这么繁重,责任也小。当然,外企公司法务的限制,是相对集中在几个一线城市,其他地方公司法务的职位还是比较少的。

  最近几年很多民营企业,特别是IT行业的民企,开始大量招聘法务,其实对于很多刚开始工作的人来说,是个很好的机会。IT行业对律师在知识产权和并购的要求一般都比较高,民企对法务的工作经验和学历背景的要求又比较低,职场新人成长的机会会比较好。看准了公司的潜力,在早期进入和公司一起成长,对自己的钱途和前途都会很好,很多民企都是当年默默无闻发展成现在上市公司的,推荐这种契机。

  司考之路不可谓不漫长,职业道路不可谓不坎坷,但童鞋们一定要相信,只要我们细心规划、用心经营,总会走出属于自己的一片天地。祝童鞋们2014年司法考试顺利!
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