2017年司法考试一天天向全国数十万立志从事法律职业的朋友走来,面对竞争日趋白热化的司考,每个人都要做好背水一战的准备。如何有效地复习应考,是摆在“司考一族”面前最现实的问题。作为过来人,我与大家分享一下自己的几点心得,希望能对大家2017年司法考试的备考有所帮助。
一、认清形势,不留退路
司法考试经过十余年的发展,竞争日趋白热化。从考试这方面看,司法考试在考题的设置、解答的思路、考查的重点方面均有不同程度的变化。总体上而言,其难度较以往有大幅度的提高。其基本的命题思路是,理论知识与法条内容并重,理解、记忆与灵活运用并重。以前,司法考试被考生称为“体力活”,只要花足够的时间背通法条就可以拿下;但是现在看来,考试不仅考查法条、法规、司法解释的关联记忆,还需要考生具有较为深厚的理论基础,对于法律有一种整体上的把握,同时更需要懂得将理论如何在具体的案例中运用。因此,司法考试对于考生绝对是一个不轻松的“脑力活”! 幸亏当初在朋友的推荐下,通过qq 8000 86 007报了独角兽司考网校的VIP班,老师们细致全面的分析,深入浅出的讲解,不仅让我加深了知识的理解,还帮助我迅速建立了知识框架,理清了知识脉络,同时也训练了法律逻辑思维,令我受益匪浅。大家不妨联系一下学学看吧!
从考生这方面看,司法考试呈现出四个特征。一是报名人数、学历层次普遍提高。由于2003年《检察官法》和《法官法》修改后,要求担任检察官和法官的必须是本科以上学历,《律师法》修改时,允许法律专业专科学历报名的过渡性规定已经不存在,所以司法考试开始报名条件,在全国绝大部分地区提高到本科以上学历;另外,众多非法学专业考生的加入也令考试队伍进一步壮大。二是受过法律专业教育人员的比例比以前大幅度提高,占到80%以上;三是已经有法律职业工作经历的人员增多;四是应届毕业生和在校研究生比例提高。所以,司考在难度加大的同时,竞争也日益激烈。可以预见的是,2017年司法考试的竞争将趋白热化!
二、三大策略
面对目前的形势,考生应该做好信念、时间、辅导三方面的准备。
(一)信念准备:不给自己留退路
所谓“求其上,得其中;求其中,得其下;求其下,必败。”首先,要树立通过司法考试的必胜信心。决定参加考试后要横下一条心,以“不考则已,一考必中”的昂扬斗志投入到复习中去,不要给自己留下过多退路。否则,再多的解释都会在失败面前显得苍白无力,无济于事。司法考试绝不仅是拼智力、拼体力,非智力性因素在司法考试当中占有举足轻重的地位。必胜的信念是整个司法考试过程中的一盏指路明灯,有了这个强大的精神支柱,以后再多的困难都不在话下。当然,无论下多么大的功夫,最终结果也不会令所有的人都满意。这时候,我们应向宋代名相王安石学习,“尽吾志而力不达,无悔矣。”
(二)时间准备:一定要打速决战
把握好时间就是胜利。应对各种考试的一大策略是打速决战,而不能旷日持久。不能认为复习时间越多越好,“久则疲,疲则失”,时间过久容易把人的精力拖垮,以致筋疲力尽,累倒在司法考试的战场上。考生必须明确,自己的最大任务是应对考试,而不是做学问、搞研究,需要的是毕其功于一役而不是细细推敲,逐步论证,因此不要求厚积薄发,只需在有限时间内最大程度地掌握既定知识。那么,准备司法考试的时间成本预算是多少呢?一般说来,如果考生没有法律专业基础,应当拿出半年至一年的时间集中复习。对于那些科班出身的考生而言,考前集中两四五月也就差不多了。考虑到个人的智力、精力等相关因素,时间上可以适当调整。
这里不得不说一下复习策略。对基础薄弱的非法律专业的考生尤为重要。大家最好遵循循序渐进的规律,注重各科的先后顺序。如应当先实体法,后程序法;先国内法,再国际法。司法考试的15门科目是一个法律概念、原则、制度和理论体系,按照一定顺序通读一遍,以便有个整体把握。而后就不必再按部就班,可以灵活安排复习顺序。如可以按重点科目顺序,也可以按考卷科目顺序,还可以按弱项科目为序等等。在阅读教材时,应有个自我命题意识,要善于找“题眼”,揣摩命题者的设计思路。同时不要忽视教材中出现的小案例,这是很好的命题素材,稍加变化就可能出现在司法考试试卷上。独角兽司考网校的老师们结合典型案例、历年真题和相关法条,对理论知识进行细致全面的分析,深入浅出地讲解,确实令我受益匪浅。在听老师讲解的时候,配合着视频底下的同步字幕,遇到听的不是特别清楚的地方,可以直接看字幕,省事更方便,达到事半功倍的效果。
(三)辅导班的选择
怎么选择一个好的辅导班呢?我们认为,最重要的是从授课师资、教学模式和外部管理三个方面去考虑。这是三个关键点。
首先是授课师资。考生最关心的是自己能否过关,而一个培训机构能否提供出色的授课老师,就直接关系到考生的成绩。
其次是教学模式。司法考试是一门讲究方法的考试。除了有好的教学团队外,还需要有好的教学模式,这样才能结合两者的优点,发挥最佳效果。独角兽司考网校根据考生的不同特点,设立了不同的班次,既有系统训练的培训模式,又有特色鲜明的针对某个方面的教学班,还有最后培养实考状态的冲刺模考班,能回应不同学员的需求,起到的效果就比较好。
最后是外部管理。这一方面看起来不如前两方面那么重要,但是却是必不可少的。有了好的老师、好的教学模式,没有好的管理,一样不能对考生有好的辅导效果。